Die Betriebliche Altersvorsorge der AXA Generalvertretung Sebastian Konrad in Moers
Nach einem langen Berufsleben den wohlverdienten Ruhestand genießen – genau das ist das Ziel der meisten Arbeitnehmenden, die kurz vor der Pensionierung stehen. Doch wer sich dem Reisen, seinem Hobby oder Garten widmen will, ohne sich Gedanken um die Lebenshaltungskosten zu machen, kommt heute mit der gesetzlichen Rente nicht mehr weit. Daher ist es wichtig, dass Sie sich früh genug um den Aufbau eines finanziellen Fundaments für das Alter kümmern.
Unsere Empfehlung: Neben der eigenen privaten Altersabsicherung, die Vorteile der betrieblichen Altersvorsorge Ihrer AXA Generalvertretung Sebastian Konrad in Moers nutzen. Sichern Sie sich als Arbeitnehmender einen attraktiven Zuschuss und stellen Sie als Arbeitgeber die Zufriedenheit und Motivation Ihrer Belegschaft sicher.
Was leistet die betriebliche Altersvorsorge?
Wenn Sie sich für die betriebliche Altersvorsorge entscheiden, erwartet Sie bei uns, Ihrer AXA Generalvertretung Sebastian Konrad in Moers, eine maßgeschneiderte Absicherungslösung, die sich an Ihre Ansprüchen orientiert. Dafür stehen Ihnen gleich drei Möglichkeiten zur Auswahl:
- Die Direktversicherung stellt eine Basisversorgung für Arbeiter, Angestellte, Minijobber und mitarbeitende Familienangehörige dar.
- Eine Unterstützungskasse ermöglicht eine ergänzende Altersvorsorge, speziell für Gutverdiener, hoch qualifizierte Fachkräfte, Führungskräfte und Geschäftsleitungen von Kapitalgesellschaften, um Versorgungslücken im Alter zu schließen.
- Die Pensionszusage wird als zusätzliche Altersvorsorge hauptsächlich für Führungskräfte und Mitglieder der Geschäftsleitung von Kapitalgesellschaften eingesetzt.
Was bringt eine betriebliche Altersvorsorge?
Mit der betrieblichen Altersvorsorge der AXA Generalvertretung Sebastian Konrad in Moers erhalten Sie eine attraktive Bezuschussung zu Ihrer Betriebsrente, mit dem Ziel des Aufbaus von Altersrücklagen. Ebenso besteht die Möglichkeit, auf diese bei einer Berufs- bzw. Erwerbsunfähigkeit zurückzugreifen. Auch für Sie als Arbeitgeber bringt die betriebliche Altersvorsorge zahlreiche Vorteile mit.
Das macht eine betriebliche Altersvorsorge so interessant:
- Vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzleistungen
- Steuerliche Vergünstigungen für Arbeitgeber
- Reduzierte Sozialabgaben durch Mitarbeiterbeiträge
- Flexible Gestaltung bei Beitragszahlungen, Rentenbeginn und Kapitalauszahlungen
- Kombinierbar mit einer Berufsunfähigkeitsversicherung und vermögenswirksamen Leistungen
- Nahtlose Weiterführung der Versicherung nach dem Ausscheiden aus dem Unternehmen
Sichern Sie sich als Arbeitgeber alle
Vorteile der betrieblichen Altersvorsorge
Die betriebliche Altersvorsorge gehört zu einem der beliebtesten Mitarbeitervorteile und ist damit eine ideale Option, um Ihr positives Arbeitgeber-Image zu stärken. Intern und nach außen.
Das sind die Vorzüge der betrieblichen Altersvorsorge:
- Steigerung der Mitarbeitermotivation
- Reduzierung der Mitarbeiterfluktuation und stärkere Bindung ans Unternehmen
- Effektives Instrument zur Personalentwicklung
- Strategische Anpassung an demografische Veränderungen und den Fachkräftemangel
Jetzt beraten lassen!
Sollten Sie noch Fragen zur betrieblichen Altersvorsorge haben, wenden Sie sich gerne an Ihre AXA Generalvertretung Sebastian Konrad in Moers. Gerne beraten wir Sie persönlich. Nehmen Sie jetzt unverbindlich Kontakt zu uns auf.
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